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北京软峰时代科技有限公司
行政专员
发布时间：2023年5月10日
点击人次：5534
岗位职责：
1.负责人事行政档案的管理、文书的起草以及公司传真、快递的收发工作等；
2.负责的客人的接待工作，负责接听电话或者转接电话；
3.负责协助上级领导处理企业会议或者活动的准备工作，撰写会议纪要；
4.负责办公室用品、礼品等物品的采购和日常管理工作；
5.负责公司环境的日常维护；
6.完成领导交代的其他任务。
岗位要求：
1.负责人事行政档案的管理、文书的起草以及公司传真、快递的收发工作等；
2.负责的客人的接待工作，负责接听电话或者转接电话；
3.负责协助上级领导处理企业会议或者活动的准备工作，撰写会议纪要；
4.负责办公室用品、礼品等物品的采购和日常管理工作；
5.负责公司环境的日常维护；
6.完成领导交代的其他任务。
投递说明：
1.负责人事行政档案的管理、文书的起草以及公司传真、快递的收发工作等；
2.负责的客人的接待工作，负责接听电话或者转接电话；
3.负责协助上级领导处理企业会议或者活动的准备工作，撰写会议纪要；
4.负责办公室用品、礼品等物品的采购和日常管理工作；
5.负责公司环境的日常维护；
6.完成领导交代的其他任务。
北京软峰时代科技有限公司（简称：软峰科技）成立于2015年7月，总部坐落在北京昌平宏福科技园。软峰科技是一家集项目开发、软件测试、云计算运维、ERP项目实施、大学生岗前实训+高端就业服务于一体的企业，公司在北京、山西、河南、内蒙、江西、陕西、甘肃、四川等10多个省市设有办事机构，项目业务遍布全国多个城市。
公司自成立以来，一直按照“先找出口，再有出路”的思维方式，坚持“为企业培养卓越人才，为人才搭架发展舞台”的育人理念，倡议发起企业联盟，启动高级人才孵化工程。软峰科技作为企业联盟的秘书处，精心梳理浪潮、用友、金蝶、远光、华润、长亮科技、久其软件、宏景世纪、嘉泽中科、宏福集团等100多家合作企业的人才需求，依据企业人才需求规格，形成人才培养方案，按照培养方案制定人才招聘计划，拿着招聘计划走进学校招募人员，组织岗前定制班，开班时由合作企业提供技术导师、项目，针对性实战。学员培养出来，直接由合作企业高薪留用，形成了大学生对口实习、实训、实战、高端就业一条龙服务，极大提高技术人才的成长速度和在职稳定性。
